Видео о комплаенс
- 20.01.2024
Стратегическая сессия Комплаенс для формирования тона сверху
Стратегическая сессия — это форма групповой работы, направленная на совместную разработку стратегически-значимых решений организации, с участием ключе...
Подробнее- 08.06.2022
Неправильный комплаенс. Бумажный комплаенс.
Когда комплаенс «бумажный»: сотрудники не знают, что это за подразделение – комплаенс и кто эти люди; мало жалоб на Горячую линию комплаенс (могут быт...
Подробнее- 02.06.2022
Тон сверху в Сбербанке. Корпоративной этика.
Руководители любого уровня обязаны: на личном примере показывать приверженность принципам этики; обеспечивать ознакомление с положениями Кодекса подчиненных...
Подробнее- 22.05.2022
Влияние тона сверху. Функция вовлечения сотрудников
Топ-менеджмент организации транслирует корпоративные ценности и этику ведения бизнеса менеджерам, которые в свою очередь выступают агентами и ретрансл...
Подробнее- 21.05.2022
Наставничество и кураторство. Комплаенс стандарты
Создание в организации институтов наставничества и кураторства помогает закрепить «тон сверху» и организовать канал для быстрого внесения изменений по...
Подробнее- 20.05.2022
Тон сверху – это Стили лидерства
Руководители любого уровня обязаны: на личном примере показывать приверженность принципам этики;
- 18.05.2022
Все отражается на репутации компании. Оценка репутации
Удержание высокой репутации компании – одна из самых сложных задач. Процесс создания и поддержания корпоративной репутации может быть представлен форм...
Подробнее- 17.05.2022
Личный пример в управлении организацией
Французский продовольственный ретейлер «Ашан» в России ежегодно терял около 2–3% оборота, или €80–100 млн из-за коррупционных схем, внедренных мен...
Подробнее- 14.05.2022
Как работает Тон сверху в комплаенс
«Тон сверху» — это реализация ценностных установок и практическое следование, закрепленным в кодексах и регламентах, правилам, проявляющееся со сторон...
Подробнее- 13.05.2022
Тон сверху. Tone at the top
Под «тоном сверху» понимают корпоративную культуру, которой придерживается руководство компании. «Тон сверху» задает мотивационный настрой и делает по...
Подробнее